未経験者を大切に育てる充実した教育体制
SINDENでは、電気工事や解体工事の経験がない方でも安心してスタートできるよう、先輩社員がマンツーマンで基礎から丁寧に指導する体制を整えています。人物重視の採用方針を掲げており、技術や経験よりも「頑張る気持ち」や「やる気」を最も大切にしているため、異業種からの転職や初めて建設業界に挑戦する方でも歓迎しています。工具の使い方や配線作業、機器の取り付けといった実務的なスキルから、安全管理の徹底まで、段階的かつ確実に技術を習得できるプログラムを用意しており、個人のペースに合わせた指導によって着実な成長をサポートしています。
専門技術は働きながら身につけることができ、わからないことがあればその場で質問できる環境を整えているため、疑問を残さず確実にスキルアップしていくことが可能です。倉敷市を拠点としたさまざまな現場での経験を積むことで、住宅街から商業施設まで幅広い案件に携わり、多様な技術力を磨いていただけます。電気工事の資格取得についても会社が全面的にバックアップし、将来的には専門性の高い技術者として活躍できるよう、長期的なキャリア形成を見据えたサポート体制を構築しています。
「無事に家に帰るまでが仕事」という安全第一の理念
SINDENが何よりも重視しているのは、従業員一人ひとりの安全です。「無事に家に帰るまでが仕事」という理念を徹底し、すべての作業現場で安全対策を最優先に考えた環境づくりに取り組んでいます。ヘルメットや安全帯の着用はもちろんのこと、危険予知活動や安全確認の手順を丁寧に実施し、どんなに小さな作業であっても安全を第一に行動することを全社員に徹底しています。新人の方には必ず先輩社員が付き添い、安全な作業方法を一から指導するため、経験の浅い方でも安心して現場に立つことができます。
定期的な安全講習や研修も実施しており、全社員の安全意識向上に継続的に力を注いでいます。現場での安全管理体制を整備し、リスクアセスメントも定期的に実施することで、事故ゼロを目指して日々努力を続けています。作業中の注意点や危険回避の方法など、現場で働く上で欠かせない知識をしっかりと身につけていただくことで、安心して長く働ける職場環境を実現しています。安全第一の職場環境は、従業員の命を守るだけでなく、質の高い施工を提供するための基盤となっています。
若い世代が活躍するアットホームな職場環境
SINDENは、20代から30代の若手社員が多数活躍する活気ある職場です。年齢に関係なく意見を言い合える風通しの良い環境で、新しいアイデアや提案も積極的に採用しており、先輩後輩の垣根を越えてお互いに学び合いながら成長できる雰囲気があります。休憩時間には和やかな会話が飛び交い、仕事の悩みや相談事も気軽に話せる関係性を築いているため、職場全体がまるで家族のような温かさに包まれています。チームワークを大切にし、全員で協力して目標達成に向けて取り組む姿勢が、この職場の大きな特徴となっています。
従業員一人ひとりを大切にし、わからないことがあれば丁寧にサポートする体制を整えているため、未経験の方でも孤立することなく安心して働くことができます。日々のコミュニケーションを重視し、働きやすい環境づくりと福利厚生の充実にも継続的に力を注いでいます。若い世代が中心となって活気ある環境を作り上げており、長期的なキャリア形成を全面的にサポートすることで、社員が将来性を持って働ける職場を目指しています。やる気さえあれば必ず成長できる職場であると自信を持ってお伝えできます。
電気工事と解体工事の両分野で幅広い技術を習得
SINDENでは、電気工事と解体工事の両方に携わることができるため、多様な技術力を身につけることが可能です。解体工事では建物の構造を理解し、安全かつ効率的な作業手順を学んでいただき、電気工事では配線作業から設備工事まで、幅広い技術を習得できる環境を整えています。倉敷市を中心とした近郊エリアの現場で、住宅街から商業施設まで幅広い案件に携わることで、豊富な経験を積み、確実に技術の幅を広げていくことができます。各現場での実践を通じて、個人の成長段階やスキルレベルに合わせて段階的に難易度の高い業務にもチャレンジしていただけます。
充実した設備と最新機材を常に整えており、作業に必要な工具や機材は定期的にメンテナンスと更新を行うことで、常にベストな状態で施工に取り組める環境を提供しています。初心者の方でも扱いやすい機材を選定し、段階的にスキルアップできるよう配慮しているため、安心して技術を磨いていくことができます。頑張り次第でしっかりと成果を評価し、昇給や賞与にも適切に反映するため、高収入を目指すことも可能です。正社員として安定した雇用条件のもと、将来性豊かなキャリアを築いていただけます。
