最先端の加工技術による製品品質の追求
住宅外装建材の専門加工企業として位置づけられる羽鳥工業株式会社では、サイディングボードの高精度加工技術を核として、革新的な製品づくりに取り組んでいます。つくば市真瀬字山田の工場施設において、フェンスや支柱などの建材カッティングから最終梱包工程まで、最先端の技術と厳格な品質基準により一貫した生産管理を実現しています。 創業以来20年間にわたって蓄積した専門技術と豊富な実務経験を活用し、お客様の高度な要求に応える製品の開発と供給を継続的に行っています。効率性と品質の最高水準での両立を実現する独自の生産システムにより、住宅外装建材業界における技術的リーダーシップを確立し、市場での差別化を図っています。
多様な才能を結集する人材活用の新しいカタチ
羽鳥工業の人材活用戦略は、従来の固定概念を打破し、多様な才能を結集する新しいアプローチを採用しています。学歴、職歴、性別、年齢といった表面的な属性ではなく、個人が持つ本質的な能力と意欲を重視した人材評価システムを構築しています。高校卒業者や中退者も含めて幅広い人材を受け入れ、20代から30代の若い世代が中心となって新しい価値を創造する組織づくりを推進しています。 実際の現場業務では、手先の器用さ、協調性、コミュニケーション能力といった実践的なスキルを持つ人材を高く評価し、それぞれの強みを活かした最適な業務配置を行っています。新入社員には6ヶ月間の包括的な育成プログラムを実施し、未経験者でも確実に専門技術を身につけられるよう、経験豊富な先輩社員による丁寧な指導体制を整備しています。
理想的なワークライフバランスの実現
羽鳥工業株式会社では、社員の生活の質向上と職業的充実感の両立を重要な経営目標として位置づけ、理想的なワークライフバランスの実現に向けた環境整備を積極的に推進しています。10:00から20:00の勤務時間設定と土日祝日の完全休日制により、健全な生活リズムの維持と十分な休息時間の確保を支援しています。 福利厚生面では、通勤交通費の全額負担と作業服の無償提供による経済的サポートを実施し、夏季休暇、年末年始休暇、ゴールデンウィーク休暇の長期休暇制度により、充実したプライベート時間の確保を可能にしています。社会保険制度の充実とフォークリフト運転技能講習の受講支援により、安心感とスキルアップの機会を同時に提供し、長期的なキャリア形成を全面的にバックアップしています。
ビジョナリーなリーダーシップによる社会貢献への道筋
羽鳥工業は、代表取締役羽鳥貴紀の先見性あるリーダーシップのもと、現在の住宅外装建材加工事業で確立した強固な事業基盤を活用して、より広範囲な社会貢献の実現を目指すビジョナリーな企業として成長を続けています。つくば市という学術研究機関が集積する恵まれた立地環境を戦略的に活用し、地域コミュニティとの連携強化を図りながら、将来的には国際社会への貢献という壮大な目標の達成を目指しています。 組織基盤の更なる強化を図るため、高い志を持つ正社員の継続的な採用を推進し、事業の持続的成長とサービス品質の革新的向上を同時に実現する経営戦略を展開しています。和やかで協力的な職場文化を維持しながら、社員一人ひとりが働きがいを実感し、個人の夢の実現と企業の使命達成を相互に促進する理想的な経営モデルの構築を目指しています。
